Klimawandel

Tata Steel hat von mehr als 700 Millionen Pfund an kostenlosen Kohlenstoffzertifikaten und -kompensationen profitiert. Der Vorstandsvorsitzende von Tata Steel argumentierte, dass das ETS seinem Stahlwerk in Port Talbot einen Wettbewerbsnachteil verschaffe. Der Gedanke, dass sauberere europäische Stahlhersteller gezwungen sein könnten, abzuwandern, um konkurrenzfähig zu sein, erschien vernünftig. Ein Problem, mit dem sich die Europäische Kommission bei der Befürwortung von Ausgleichszahlungen konfrontiert sah, war jedoch der Mangel an Beweisen dafür, dass eine solche Verlagerung überhaupt stattgefunden hat. Es lohnt sich, Milliarden von Dollar einzusparen, die zur Unterstützung eines gerechten Übergangs für die Beschäftigten in der fossilen Energiewirtschaft und für Investitionen in die Erneuerung gefährdeter Gemeinden verwendet werden können. Die Schließung der britischen Bergbauindustrie mag ein entscheidender Schritt gewesen sein. Die Frage ist jedoch, warum die Arbeitgeber von dieser Logik abgeschirmt werden sollten, während ihre Arbeitnehmer nicht davon betroffen sind. Das "Back to the markets-first"-Modell wird auf die Stahlindustrie ausgedehnt, aber die Arbeitgeber sollten nicht geschützt werden, wenn die Arbeitnehmer nicht für die Stahlindustrie arbeiten, sagt Peter Bergen, der die kohlenstoffarme Energiewende bezahlen wird. Für die Stahlarbeiter, fügt er hinzu.

Artikel lesen